5 načina da znate ako ste sebična osoba i kako to popraviti

5 načina da znate ako ste sebična osoba i kako to popraviti / psihologija

Ljudska bića su programirana da traže sebe. Međutim, postoji velika razlika između traženja sebe i biti sebičnog ili ostavljanja bezvrijednosti onome što drugi mogu osjećati o našim postupcima. Na kraju, istina je da je svatko odgovoran za svoje osjećaje, ali je također istina da ih ima i mnogo načina da ih zlostavljaju ili sabotiraju..

Razmišljanje o sebi nije u neskladu s velikodušnošću, nesebičnim ponašanjem ili solidarnošću. Zapravo, u društvu u kojem danas živimo, moguće je izvući mnoge koristi time što smo altruistični i velikodušni. Prednosti koje su također suštinske, tako da će zadržati našu motivaciju.

Živi misleći da moraš biti sebična jer su ljudi ili društvo sebični stvara ogromnu nesigurnost, kao da je jedini mogući izlaz bio proći preko drugih. Međutim, najbolji način za privlačenje prilika je izbor velikodušnijeg života, koji je više zainteresiran za druge i manje individualistički.

Kako znati ako ste sebična osoba

Ljudska bića su po svojoj prirodi sebična sebičnost je nastala iz potrebe za preživljavanjem. Međutim, suosjećanje je također rođeno iz istog razloga. Uostalom, ljudska bića, kao vrsta, vjerojatno ne bi preživjela bez naše sposobnosti da formiramo društva.

U tom smislu potrebno je redefinirati sebičnost ili, barem, interpretirati ono što je društveno prihvatljivo ili neprihvatljivo pronaći ravnotežu između naših posebnih interesa i interesa u društvu u kojem živimo.

Imate li problema s razumijevanjem prednosti velikodušnosti?

stvarno, misliti na dobro svih ili na dobro bližnjega također je djelovanje na određeni sebičan način, budući da, barem u teoriji, ono što je dobro za grupu ili za drugu, također koristi i pojedincu. Štoviše, samo raditi nešto dobro za druge već ima koristi za onoga tko to radi.

Sebi ~ na osoba ne moʻe vidjeti prednosti davanja drugima ili dijeljenja njihovog vremena, znanja ili resursa. Sebični ljudi misle da je samo ono što im donosi koristi zapravo profit ili, ipak, da je mala, ali ispravna korist bolja nego velika ako se dijeli.

Postajete li nervozni kada niste pod kontrolom?

Biti u stanju održavati kontrolu je dobra stvar, ali što se događa kada netko drugi ima kontrolu, što se događa kada zavisite od drugih, jeste li u mogućnosti pozitivno pretpostaviti da je netko drugi odgovoran, da morate poštivati ​​njihovu odluku? i podnesite mu?

Za sebičnu osobu doprinosi i potrebe drugih manje su važni ili vrijedni od njihovih vlastitih, čak i one koje se odnose na odluke koje utječu na druge na prvom mjestu.

Sebični ljudi moraju kontrolirati sve, što izravno i neizravno utječe na njih. Ta tjeskoba zbog kontrole čini ih pretjerano kritičkim prema drugima i drži ih mentalno vrteći se oko svega što bi moglo uključivati ​​podjelu odgovornosti ili gubitak kontrole.

Imate li problema s radom u grupi?

Suradnja zahtijeva sposobnost slušanja, stjecanja obveza i prihvaćanja mišljenja i prijedloga drugih. To je usko povezano s opsjednutošću gubitkom kontrole koju smo spomenuli u prethodnoj točki. U tom smislu, nemogućnost rada u timu može ukazivati ​​na problem sebičnosti.

U trenutnoj situaciji, Kolaborativna inteligencija ili kolektivna inteligencija bitni su za svakoga tko se kreće u društvenom okruženju. Zato je suradnja toliko važna u svim aspektima, od učenja do širenja poslovanja.

Bez obzira na raznolikost misaonih obrazaca. Svjedoci smo svega što možemo postići ako radimo zajedno, ako svaki pridonosi onome što može i stavlja ga u službu drugih, tako da drugi nastavljaju istraživati ​​i širiti znanje. Sebi ~ na osoba to ne moʻe vidjeti, jer misli da je ono to drugi zara | uje ono to gubi, dok u stvarnosti svi pobje | ujemo.

Je li ti teško preuzeti krivnju?

Izbjegavanje krivnje je standardizirani izgovor za opravdanje nečega što nije dobro prošlo. Međutim, važnije od odgovornosti za otklanjanje pogrešaka jest rješenje problema. Iza osobe koja nije u stanju preuzeti svoj dio odgovornosti, vjerojatno postoji sebična osoba koji samo zna kako izbjeći osvetu ili loš izgled.

međutim, preuzimanje odgovornosti je zapravo vrlo oslobađajuće, Koliko god bilo prihvatiti pogrešku koju su učinili drugi, a da je ne osuđuje ili ponižava zbog toga. Prihvaćanje odgovornosti bez tereta krivnje je velik čin velikodušnosti prema samom sebi, velikodušnost koja se prenosi na druge kada je to potrebno.

Osjećate li da nikada nije dovoljno i svaki put kada želite više?

Za osobu koja nije zadovoljna onim što već imaju, njihova glavna briga uvijek će biti da se sve više i više, tako da se potrebe drugih ljudi pomaknu u pozadinu. Osoba koja ne cijeni ono što ima, osjećat će se nesretnim i siromašnim i neće moći vidjeti vrijednost nekih stvari to je, iako beznačajno, ono što stvarno treba.

Iza nekog površnog i materijalnog obično postoji sebična osoba, koji samo osjeća interes za vlastite materijalne potrebe i koji stoga prezire i / ili ignorira potrebe drugih, uključujući i duhovne.

7 tragova koje je ostavila sebičnost Nije lako otkriti, jer dobro maskira, ali uvijek ostavlja 7 tragova koji ga odaju ... Pročitajte više "