Japanska metoda 5S usklađuje život

Japanska metoda 5S karakterizirana je identificiranjem pet osnovnih načela kako bi se poboljšala kvaliteta života; načela koja su, pak, izgrađena na dva stupa: red i čistoća. Japanska tehnika može se primijeniti u raznim životnim okolnostima, bilo radnim ili osobnim. Čak se i mnoge tvrtke odlučuju na njegovu implementaciju kako bi povećale svoju proizvodnju i kako se suočiti s radnim danom.

Metoda 5S implementirana je u Toyotinoj tvrtki tijekom 1960. godine jamčiti uredno, higijensko i učinkovito radno mjesto. Tvrtka je nastojala povećati svoju produktivnost rada, kao jedan od najčešće korištenih alata s metodom Kaizen.

Od tada se 5S metoda koristi u raznim organizacijama u različitim sektorima zbog njezine široke diseminacije. Osim toga, može se primijeniti iu području obrazovanja, budući da omogućuje promicanje higijenskih navika u ranoj dobi. Na taj način, njegov psihopedagoški temelj temelji se na promicanju kulturne promjene u smislu navika čišćenja porezi od obrazovnih ustanova.

Što je metoda 5S i za što se koristi??

Japanska 5S metoda odnosi se na pet temeljnih načela, koji počinju slovom S. Iako je to metodologija koja se može primijeniti bez ikakvih neugodnosti u svakodnevnom životu, ona ne zahtijeva prethodnu pripremu, značajno je da se strogo poštuje kako bi se rezultati optimizirali.

Idealno je prakticirati ga na uredan i sustavan način kako bi bio učinkovit, budući da je ustrajnost jedan od ključeva tehnike i način da je naturaliziramo kao način života. Ova načela su:

Seiri

Seiri je proces provjere u kojem je nepotrebno odvojeno. Osoba čini analitički napor da identificira ono što zaista treba i odvaja ga od onoga što zauzima samo prostor. Na taj način, idealno je da se nakon ove klasifikacije napravi otpad od svega što se ne koristi a to također znači i prepreku.

Još jedna prednost klasifikacije je ta omogućuje identificiranje onih elemenata koji su nužni i kojima se osoba još ne računa. Jedan kriterij za davanje određenog stupnja važnosti objektima je pitati kada je zadnji put bio korišten. Ako se utvrdi da se ne koristi više od godinu dana, najbolje je baciti ga.

Na taj način, ova klasifikacija priprema radni materijal za sljedeću fazu, što znači odabrati najbolje mjesto za svaki element.

Seiton

To je druga faza koju karakterizira organizacija. Upravo trebate smjestiti objekte na pravo mjesto i identificirati najvažnije, smjestiti ih na dostupnija mjesta.

Na taj se način određena područja klasifikacije mogu razgraničiti i označiti. Ukratko, radi se o organiziranju cijelog radnog prostora tako da je gubitak energije i vremena minimalan u vrijeme pretraživanja.

seiso

To je faza u kojoj se obavlja čišćenje. Ideja je ukloniti sve postojeće prljavštine, kako bi se postigao sveobuhvatan higijenski rad. Osim toga, idealno je identificirati što uzrokuje prljavštinu i izbjeći letenje kako bi ga generirali.

seiketsu

Signaliziranje anomalija, njihovo otkrivanje i rješavanje, kako bi se izbjeglo stvaranje učinka lanca. Na taj način, bit će zapamćeno da čišćenje treba održavati svaki dan, kako bi se izbjegao nered.

shitsuke

Naposljetku, uspostavljena je doktrina koja će iz dana u dan poboljšavati disciplinu. Na taj način, rad bi se trebao nastaviti, s 5S kao metodom reda, higijene i učinkovitosti. 

Primjena metode 5S na poslu je način za kontrolu prostora i optimiziranje vremena. No, zapamtite to to je metodologija koja se može savršeno koristiti u osobnom životu, gdje klasifikacija, organizacija, čišćenje i signaliziranje anomalija ili problema olakšava put ka dobrobiti.

Metoda Marie Kondo kako naručiti život, naručiti kuću Metoda Marie Kondo je strategija da se kuća uredi i, s njom, bolje organizira život. Ima tisuće sljedbenika u svijetu.