Trening i vodstvo - Stranica 5

Cijenimo podučavanje moći slike

Cijeni treniranju je vrsta treniranja koja se temelji na zahvalnom istraživanju, metodologiju promjene koja pomaže u otkrivanju prednosti osobe, grupe...

Kako biti emocionalno inteligentni vođa 7 ključnih ideja

Vodeći je više od stvaranja pravih uvjeta za rad članova tima. Logika kontrole radnika za ispunjavanje minimuma bila je potpuno...

Kako biti dobar vođa tima 9 savjeta

Timski rad je jedna od temeljnih komponenti kako u organizacijama tako iu drugim manje formaliziranim kontekstima. Mnoge situacije zahtijevaju suradnju...

Kako je samopoštovanje radilo od treniranja?

Normalno, kada se definira samopoštovanje, kaže se da je to osjećaj koji se pojavljuje pri prihvaćanju sebe, povezan s skupom...

Kako se daju povratne informacije u treningu i psihološkoj intervenciji

Iz perspektive coachinga, to je povratna informacija i nije kritična ako, kada komentiramo drugu osobu, slijedimo određene smjernice. To je...

Kako napustiti zonu udobnosti? 7 tipki za postizanje

Općenito govoreći, zona udobnosti je mentalno stanje koje ne dopušta osobni rast i sve te pojave povezane s učenjem ponašanja...

Kako ostvariti svoje snove u životu i uspjeti

Ima mnogo ljudi koji misle da je sanjanje jedne stvari dovoljno da se to dogodi. Ništa dalje od stvarnosti, snovi...

Kako razviti emocionalnu svijest 5 ključnih ideja

Mnogi ljudi vjeruju da je ljudski um onaj koji daje identitet svakome od nas, nešto što konstituira, ukratko, bit svake...

Kako prestati biti hirovit? 6 tipki za postizanje

Postoje određeni ljudi koji su, na neki način loše naviknuti, imaju problem da žele sve: moguće i nemoguće, što ovisi...